Quels sont les recours possibles après un jugement du conseil de prud'hommes ?
Qui peut faire appel d'un jugement du conseil de prud'hommes ?
Le salarié et l'employeur peuvent chacun faire appel du jugement rendu par le conseil de prud'hommes.
Dans quel cas peut-on faire appel d'un jugement du conseil de prud'hommes ?
En principe, toutes les décisions rendues par le conseil de prud'hommes peuvent faire l'objet d'une contestation devant la cour d'appel.
Il existe cependant 2 exceptions à ce principe.
Les parties ne peuvent pas faire appel du jugement :
Lorsque le conseil de prud'hommes statue en dernier ressort, c'est-à-dire dans les cas suivants : La valeur totale des prétentions du demandeur ne dépasse pas 5 000 € (les frais de justice de la partie adverse notamment ne sont pas pris en compte)Lors d'une demande reconventionnelle en dommages-intérêts, fondée exclusivement sur la demande initiale, si cette nouvelle demande dépasse5 000 €
Dans ces 2 cas, elles doivent saisir la Cour de cassation pour contester.
Quels sont les délais pour faire appel d'un jugement du conseil de prud'hommes ?
Le délai pour faire appel est fixé à 1 mois à compter de la
Il est de 15 jours si l'appel fait suite à une ordonnance de référé.
Où faire appel d'un jugement du conseil de prud'hommes ?
L'appel se fait auprès de la cour d'appel territorialement compétente dont dépend le conseil de prud'hommes saisi initialement.
Faut-il un avocat pour faire appel d'un jugement du conseil des prud'hommes ?
Non, pas nécessairement.
Les parties peuvent être représentées par l'une des personnes suivantes :
Peut-on contester le jugement de la cour d'appel ?
Oui, après le jugement rendu par la cour d'appel, il est possible de former un pourvoi en cassation.
C'est le dernier recours possible dans une affaire judiciaire.
Le pourvoi en cassation est une voie de recours qui permet à l'une des parties de contester une décision de justice qu'elle estime contraire à la loi ou lorsque la procédure n'a pas été respectée.
Le délai pour former un pourvoi est de 2 mois à compter de la
Le défendeur peut-il contester le jugement rendu s'il n'a pas reçu de convocation ?
Oui, le
Cela permet au défendeur de contester une décision (jugement par exemple) rendue en son absence lorsqu'il n'a pas eu connaissance de la date de l'audience.
L'affaire est rejugée par le même tribunal.
À voir aussi
- Contestation d'un jugement (Thème : Justice)
Références
- Code du travail : articles R1455-9 à R1455-11 Appel après un référé (article R1455-11)
- Code du travail : articles R1461-1 à R1461-2 Appel d'un jugement
- Code du travail : articles R1462-1 à D1462-3 Pourvoi en cassation
- Code du travail : articles R1463-1 à R1463-1 Voies de recours
- Code de procédure civile : articles 528 à 537 Dispositions communes à l'appel
- Code de procédure civile : articles 605 à 618 Ouverture d'un pourvoi en matière civile