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Licenciement pour faute simple, grave ou lourde : quelles conséquences pour le salarié ?
Références
- Code du travail : articles L1234-1 à L1234-8 Droit à indemnité compensatrice de préavis
- Code du travail : article L1234-9 Droit à indemnité de licenciement
- Code du travail : article L3141-28 Droit à indemnité compensatrice de congés payés